A partir de la constitución política de 1991 (Art.150 inc. Final), se estableció la reserva legal al legislativo de regular el estatuto de la contratación pública, para que sirva al Estado como uno de los instrumentos administrativos para cumplir con sus fines (Art.2 Constitución política de Colombia), y satisfacer la prestación de los servicios públicos (Art.365 Constitución política de Colombia). En desarrollo del texto constitucional, el artículo 3 de la Ley 80 de 1993, establece de manera precisa, que la contratación estatal tiene como fin: “la continua y eficiente prestación de los servicios públicos y la efectividad de los derechos e intereses de los administrados que colaboran con ellas en la consecución de dichos fines”. En este sentido, es preciso que las entidades estatales, y los particulares que intervengan, se supediten al cumplimiento de los principios-reglas contractuales, la aplicación de la competencia, la capacidad, y las formas propias en las que se pueden llevar a cabo las actuaciones contractuales, de tal manera, que esta cumpla de manera efectiva con los fines propuestos. Es por ello que, se hace necesario, para los servidores públicos y los particulares profundizar sus conocimientos en torno a la contratación estatal, y actualizarlos en lo pertinente, teniendo en cuenta las ultimas disposiciones legales (ley 2160 de 2021 contratación de las comunidades indígenas con el Estado, y 2021 y 2195 de 2022 Anticorrupción).

Objetivo general: Capacitar a los asistentes en los principales aspectos del contrato estatal, las etapas contractuales, y distintas modalidades de la contratación estatal, con el fin de que adquieran competencias para llevar a cabo de manera adecuada y proba los procesos contractuales estatales. Asimismo, conocer la actualización normativa en materia de contratación estatal.

Objetivos específicos:

• Conceptualizar el contrato estatal desde las normas, la jurisprudencia y la doctrina.
• Identificar la tipología de la contratación pública.
• Detallar las diferentes modalidades de selección del contratista.
• Conceptualizar desde un enfoque teórico-práctico la contratación estatal.

Módulo 1. (10 horas)

El contrato estatal: Definición, principios, sujetos y etapas
Fundamentación teórica y mesa de análisis.

• Definición de contrato estatal.
• Diferencia entre el contrato estatal y el contrato privado.
• Cláusulas del contrato estatal.
• Normatividad aplicable.

Sujetos que intervienen en la contratación estatal:

• Entidad pública: representante legal, ordenador del gasto.
• Representante legal- delegación.
• Contratista: entidad pública, persona jurídica, persona natural.
• Consorcio, uniones temporales, promesa de sociedad.
• Inhabilidades e incompatibilidades. (derechos y deberes).

Principios de la contratación estatal:

• Noción de principio.
• Características y funciones de los principios.
• Clases de principios (generales del derecho, constitucionales, legales y jurisprudenciales).
• Transparencia.
• Economía.
• Responsabilidad.
• Selección objetiva.

Etapas de formación del contrato estatal

• Perfeccionamiento.
• Suscripción.
• Legalización.
• Ejecución.

Módulo 2. (10 horas)

Tipos de contratos estales y modalidades de selección del contratista
Fundamentación teórica y panel de discusión.

• Nominados.
• Innominados.
• Mixtos.

Modalidades de selección del contratista

• Licitación pública (subasta inversa), pliego de condiciones.
• Selección abreviada.
• Concurso de méritos.
• Contratación directa.
• Contratación de mínima cuantía.
• Ejercicios prácticos.

Módulo 3. (10 horas)

Clausulas excepcionales

• Fundamentación teórica y 4 taller práctico.
• Interpretación.
• Modificación.
• Terminación.
• Caducidad.
• Requisitos.
• Debido proceso.
• Procedimiento de incumplimiento.
• Unilateral.
• Judicial.
• Legal (comunicado 014 del 5 de mayo de 2022- corte constitucional).
• Reversión.
• Leyes nacionales.

Módulo 4. (14 horas)

Supervisión, interventoría y liquidación
Fundamentación teórica y taller práctico.

• Comité de evaluación.
• Supervisor.
• Interventor.
• Funciones de vigilancia administrativa.
• Funciones de vigilancia técnica.
• Funciones de vigilancia Contable
• Responsabilidad (Penal, civil, fiscal, disciplinaria).

Tipos de liquidación del contrato estatal

• Liquidación bilateral.
• Liquidación unilateral.
• Liquidación judicial.
• Liquidación prejudicial.

Módulo 5. (10 horas)

Proceso Sancionatorio
Fundamentación teórica y estudio de casos.

• Art. 17 de la ley 1150 y art. 86 de la ley 1474 de 2011.

Módulo 6. (10 horas)

Delitos en la contratación estatal
Fundamentación teórica y estudio de casos.

• Violación del régimen legal o constitucional de inhabilidades e incompatibilidades.
• Interés indebido en la celebración de contratos.
• Celebración de contrato sin cumplimiento de los requisitos legales.
• Acuerdos restrictivos de la competencia.
• Estatutos anticorrupción.

Formación - capacitación a través de conceptualización teórica, normativa y jurisprudencial. Además, en cada una de las unidades se incluirán talleres prácticos, paneles de discusión y mesas de análisis.

64 horas

Martes y jueves de 6:00 p. m. a 10:00 p. m.

Estudiantes, docentes, contratistas, servidores públicos, funcionarios y demás Público interesado en la contratación estatal.

Virtual por la plataforma Teams

06 agosto del 2024

$634.400

Sí

Modalidad de Educación Continua Esta dirección de correo electrónico está protegida contra spambots. Necesita activar JavaScript para visualizarla.